Архив метки: карьера

Портрет современного идеального менеджера. Часть 1

О качествах менеджера надо судить по тому, как хорошо может он организовывать большее количество людей и насколько эффективно он может достичь наилучших результатов от каждого из них.

Модель взаимодействия руководителя с психологической службой. Часть 10

• На основе понимания закономерностей процесса формирования и развития личностных черт ребенка способствовать освоению родителями навыков анализа детских поступков, понимание их мотивации.

Модель взаимодействия руководителя с психологической службой. Часть 9

Как правило, тактические формы сотрудничества возникают по мере возникновения тех или иных оперативных ситуаций. Важно, чтобы сотрудничество психолога и администратора складировалось стихийно и без сознательно, а иногда становилось предметом анализа самого психолога, психолога и директора.

Модель взаимодействия руководителя с психологической службой. Часть 8

Систему деловых отношений психолога и директора можно отразить тремя уровнями. Первый уровень На этом уровне осуществляется первичное обсуждение о работе психологической службы лицея с возможностями самого психолога.

Модель взаимодействия руководителя с психологической службой. Часть 7

Практический психолог, осуществляя свои профессиональные обязанности, решает самые болезненные проблемы учебного заведения: • психологизацию учебно-воспитательного процесса; • психологическое обеспечение педагогических новаций;